現在の世界状況下で、物流組織はこれまでになかった新しくさまざまな課題に直面しています。そして世界でモノを動かすことがますます難しくなっています。
世界最大手の組織は、WiseTech Globalのソフトウェアを使用することで世界を結びつけるのに必要なことを実行できるようになります。その点で、WiseTechの開発者は医薬品や個人用防護具（PPE）の国家間輸送など、ひとつの場所から別の場所へ商品を動かす手段に直接影響をもたらしていると言えるでしょう。
当社の顧客にとってWiseTechのソフトウェアがこれほど重要だったことはありません。そしてこのソフトウェアを顧客に提供し続けるために、当社はこれまで以上に一丸となって奮起しています。
このことを念頭に、当社では常に、情熱的で好奇心があり、野心にあふれた人、付加価値を与え真の変化を追求する人材を探しています。
複雑な問題を解くのが大好きで、世界に影響を与えたいと思っていますか。そんなあなたに、WiseTechで働くための大切なヒントをご紹介します。
目に留まる履歴書を作成する
WiseTechの仕事に応募する際に、ソフトウェア開発者の誰もが履歴書に特筆すべき事項がいくつかあります。応募者が学生なら、GitHubや参加している他のオープンソースプロジェクトで公開している内容を当社が確認できるととても良いでしょう。もしくは過去に携わった学校のプロジェクトでも構いません。自分のウェブサイトやStack Overflowのアカウントがあれば、それらも履歴書に書くと良いでしょう。
履歴書では、1週間程度使っただけのテクノロジーを単にすべてリストアップするのではなく、自信をもって使えるもの、難なく話せるものを選んで書きましょう。ほかに学んでみたい分野があれば、「まだこのテクノロジーのことは知らないけれど、とても興味がある」と遠慮せずに述べてください。また明瞭で簡潔であることも大事です。これまでにどんなことを成し遂げてきましたか。自分が一番誇りに思う実績は何ですか。専門分野は何ですか。
WiseTechで働きたい理由を説明する
当社では、私たちと共に歩み成長する意欲のある人材を求めています。そこでカバーレターにはWiseTechに就職を希望する動機を必ず書きましょう。私たちが知りたいのは、あなたがその職種に応募する理由、なぜWiseTechがあなたに適しているか、あなたが何をキャリアに求めているかです。
あなたは本当はどんな人ですか？
技能や経験のほかに、当社がソフトウェア開発者を採用する際に常に目を向けるのは、好奇心です。単に機能するからと言って満足するのではなく、なぜ機能するのか、どう機能するのかを考え、そしてよりよく機能するよう改善に努める人を求めます。私たちが真に求めているのは、好奇心が強く、向学心があり、問題解決を好み、既成概念にとらわれない考え方ができる人です。時間があるときに参加したプログラミングコンテストや、遊び感覚で解決した複雑な問題があったら教えてください。
私たちは社員に職場で自分らしくあってもらいたいのです。ですから、あなたが本当はどんな人であり、どんな性格なのか、自分をさらけ出すことを恐れないでください。
斬新な製品を生みだすことに情熱があり、新しい挑戦に対する心の準備ができている方は、こちらから現在募集中の職種をご覧ください。